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Abertas inscrições para 15 vagas remanescentes no cursinho preparatório em Hortolândia

Preparação gratuita para vestibulares e Enem é ofertada pelo Instituto Federal de São Paulo, em parceria com a Prefeitura  

Uma boa notícia para jovens e adultos moradores de Hortolândia que desejam se preparar para prestar o Enem (Exame Nacional do Ensino Médio) e exames vestibulares. Estão abertas as inscrições para preencher 15 vagas remanescentes para o cursinho preparatório gratuito, promovido pelo IFSP (Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de São Paulo). A instituição pública de ensino é parceira da Prefeitura, por meio da Secretaria de Inclusão e Desenvolvimento Social, e abriu vagas para atender alunos referenciados em órgãos da rede SUAS (Sistema Único de Assistência Social), no município. A aula inaugural deste ano aconteceu na manhã desta terça-feira (07/06), com os estudantes já inscritos. 

Há 15 vagas remanescentes a serem preenchidas. Para efetuar a matrícula é preciso ter concluído o Ensino Médio e apresentar RG e CPF. O cursinho gratuito busca beneficiar jovens e adultos, em vulnerabilidade social, que desejam prestar exames em instituições públicas e particulares.

Interessados devem procurar o CCS Jd. Brasil e o CRAS Jd. Primavera, em horário comercial, ou o Instituto Federal, às terças e sextas-feiras, das 10 as 13h. O IFSP está localizado na Avenida Thereza Ana Cecon Breda, 1.896, na Vila São Pedro. O CCS fica na Rua da Amizade, 240, no Jardim Santiago, e a o CRAS Primavera na Rua da Amoreira, 35, no Conjunto Habitacional Jd. Primavera. 

As aulas no câmpus Hortolândia do IFSP acontecem às terças e sextas-feiras, das 10h às 13h30. Segundo a Secretaria de Inclusão e Desenvolvimento Social, estuda-se a possibilidade de abrir turmas do cursinho preparatório em duas unidades da rede SUAS, beneficiando alunos referenciados no CRAS Primavera e CCS Brasil. Para esses alunos, será disponibilizado transporte.

“É uma grande oportunidade. Os alunos que participarem poderão se alimentar no Instituto Federal. Para a região do CCS Brasil e do CRAS Primavera, pensamos em oferecer o transporte por serem em locais de acesso mais difícil”, afirma o diretor do Dgres (Departamento de Geração de Renda e Economia Solidária), Amarantino Jesus de Oliveira, o Tino Sampaio.

“É papel da rede sócio assistencial proporcionar aos atendidos acesso à educação e a Secretaria de Inclusão e Desenvolvimento Social precisa ter esse olhar para pessoas em situação de vulnerabilidade social", ressalta o secretário de Inclusão e Desenvolvimento Social, Francisco Raimundo da Silva.

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Curso gratuito do programa “Capacita Hortolândia” recebe inscrições para vagas remanescentes até sexta-feira (15/04)

Curso presencial terá duas turmas no antigo Creape, no Jd. Santa Clara do Lago

Um curso profissionalizante e gratuito do programa “Capacita Hortolândia”, promovido pelo CQP I (Centro de Qualificação Profissional), órgão da Secretaria de Inclusão e Desenvolvimento Social da Prefeitura, está com inscrições abertas para preencher vagas remanescentes. Os interessados podem se inscrever até esta sexta-feira (15/04).

Para isso, basta clicar no seguinte link: https://forms.gle/XjLhnEeW4wPhUkrdA.

Podem se inscrever moradores de Hortolândia, com 18 anos de idade ou mais. No formulário, é preciso apresentar informações como RG, CPF, endereço e outros dados pessoais. Caso a inscrição seja efetivada, o candidato receberá uma mensagem informativa, antes do início do curso. 

O curso “Pequenos Reparos em Edificações/Pinturas” será ministrado de forma presencial, com aulas no OAPE (Observatório Ambiental Parque Escola), localizado na Rua Bolívia, 290, no Jardim Santa Clara do Lago II. 

Confira abaixo as datas e os horários disponibilizados:

    • “Pequenos Reparos em Edificações/Pinturas” – de 26/04 a 11/05, de segunda a sexta-feira, das 8h às 12h - presencial, com aulas no OAPE

    • “Pequenos Reparos em Edificações/Pinturas” - 26/04 a 11/05, de segunda a sexta-feira, das 13h às 17h - presencial com aulas no OAPE

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Inteligência emocional é tema de palestra voltada a mulheres de Hortolândia

Atividades promovidas pela Secretaria de Inclusão e Desenvolvimento Social da Prefeitura, no Mês da Mulher, vão até o dia 22 de março

Vinte e cinco pessoas, boa parte mulheres, participaram, na manhã desta quarta-feira (09/03), da palestra “Descubra-se”, realizada pela Prefeitura de Hortolândia, dentro da programação especial voltada ao Mês da Mulher. O evento aconteceu no CRAS (Centro de Referência de Assistência Social) Jd. Amanda e contou com a participação dos secretários de Inclusão e Desenvolvimento Social Francisco Raimundo da Silva (titular) e Roberta Morais Diniz (adjunta).

O tema foi desenvolvido por profissional da equipe do Sebrae/SP (Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas) e buscou trabalhar aspectos comportamentais por meio da Inteligência Emocional. O objetivo foi despertar o autoconhecimento e a gestão das emoções para que a mulher se conheça um pouco mais e se sinta mais segura para ser como é e fazer o que mais a motiva.

Nesta quinta-feira (10/03), o tema em pauta será o da “Violência contra mulher”, a ser abordado pela assistente social Josefa Teixeira, coordenadora do CRAM(Centro de Referência e Atendimento à Mulher) “Débora Regina Leme dos Santos”. A palestra é voltada a mulheres atendidas pelo Paif (Serviço de Proteção e Atendimento Integral à Família) e acontece às 8h30, no CRAS Primavera, localizado na Rua da Amoreira, 35. No dia 17 de março, às 9h, a equipe do CRAM estará no CRAS Novo Ângulo, na Rua Francisco Bereta, 330, para falar sobre o tema “Quantas mulheres existem em você?".

No dia 18 de março, às 9h, haverá roda de conversa no CCS (Centro de Convivência Social) Jd. Brasil, na Rua da Amizade, 240. O evento, em parceria com o Infap (Instituto e Formação e Ação Política), levanta a seguinte questão: “Quais as dificuldades da mulher preta, pobre e periférica na nossa sociedade?".

Já no dia 22 de março, no CRAS Santa Clara, na Rua Estados Unidos, 271, haverá dois eventos. O primeiro, às 9h, sobre o tema “Administrando Emoções - Valorização Ser Mulher". O segundo às 10h, sobre “Evolução Consciente”, com a servidora da Secretaria de Inclusão e Desenvolvimento Social junto ao programa “Capacita Hortolândia”, Michele Piconi, que contará um pouco da história do "Dia Internacional da Mulher", levando os presentes a descobrir o equilíbrio e a autoestima.

Mês da Mulher

A Prefeitura de Hortolândia promove, ao longo deste mês, uma série de atividades para celebrar o dia internacional da mulher. A programação mobiliza diversas secretarias municipais.

De acordo com a chefe do Setor de Políticas Públicas para Mulheres, Jacyra Souza, as ações de celebração do “Mês da Mulher” começaram no dia 1° de março com a iluminação ornamental em tons rosa na Ponte da Esperança (Estaiada). Além disso, os portais das avenidas São Francisco e Thereza Ana Cecon Breda estão com mensagens alusivas à programação. Os ônibus municipais receberam cartazes em homenagem ao Mês da Mulher. 

As secretarias municipais também organizam uma série de atividades convidando a comunidade feminina a uma participação mais efetiva nas ações e no desenvolvimento de políticas públicas. Haverá palestras, rodas de conversa, ações de fortalecimento e realização de exames voltados à promoção da saúde da mulher.

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Palestra sobre inteligência emocional abre ciclo de conversas voltadas a mulheres

Atividades promovidas pela Secretaria de Inclusão e Desenvolvimento Social de Hortolândia começam na quarta-feira (09/03) e vão até o dia 22 de março

Dentro da programação da Prefeitura de Hortolândia para o “Mês da Mulher”, começa, nesta quarta-feira (09/03), uma série de palestras voltadas ao segmento feminino, promovidas pela Secretaria de Inclusão e Desenvolvimento Social. A primeira delas será às 8h30, no CRAS (Centro de Referência de Assistência Social) Jd. Amanda, localizado na Av. Tarsila do Amaral, 540, no Jd Amanda II. A palestra “Descubra-se” será ministrada por profissionais da equipe do Sebrae/SP (Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas) e busca trabalhar aspectos comportamentais por meio da Inteligência Emocional, despertar o autoconhecimento e a gestão das emoções para que a mulher se conheça um pouco mais e se sinta mais segura para ser como é e fazer o que mais a motiva. Neste mesmo dia, às 15h, haverá roda de conversa com mulheres do território no Núcleo Vinde a Mim, na Rua do Canário, 308, no Jd. Boa Esperança, com a ex-deputada Ana Perugini. A ação é promovida pelo Departamento de Direitos Humanos da Secretaria de Governo.

Na quinta-feira (10/03), mais uma palestra, voltada a mulheres atendidas pelo Paif (Serviço de Proteção e Atendimento Integral à Família), acontece às 8h30, no CRAS Primavera, localizado na Rua da Amoreira, 35. O tema “Violência contra mulher” será abordado pela assistente social Josefa Teixeira, coordenadora do CRAM(Centro de Referência e Atendimento à Mulher) “Débora Regina Leme dos Santos”. No dia 17 de março, às 9h, a equipe do CRAM estará no CRAS Novo Ângulo, na Rua Francisco Bereta, 330, para falar sobre o tema “Quantas mulheres existem em você?".

No dia 18 de março, às 9h, haverá roda de conversa no CCS (Centro de Convivência Social) Jd. Brasil, na Rua da Amizade, 240. O evento, em parceria com o Infap (Instituto e Formação e Ação Política), levanta a seguinte questão: “Quais as dificuldades da mulher preta, pobre e periférica na nossa sociedade?".

Já no dia 22 de março, no CRAS Santa Clara, na Rua Estados Unidos, 271, haverá dois eventos. O primeiro, às 9h, sobre o tema “Administrando Emoções - Valorização Ser Mulher". O segundo às 10h, sobre “Evolução Consciente”, com a servidora da Secretaria de Inclusão e Desenvolvimento Social junto ao programa “Capacita Hortolândia”, Michele Piconi, que contará um pouco da história do "Dia Internacional da Mulher", levando os presentes a descobrir o equilíbrio e a autoestima.

Mês da Mulher

A Prefeitura de Hortolândia promove, ao longo deste mês, uma série de atividades para celebrar o dia internacional da mulher. A programação mobiliza diversas secretarias municipais.

De acordo com a chefe do Setor de Políticas Públicas para Mulheres, Jacyra Souza, as ações de celebração do “Mês da Mulher” começaram no dia 1° de março com a iluminação ornamental em tons rosa na Ponte da Esperança (Estaiada). Além disso, os portais das avenidas São Francisco e Thereza Ana Cecon Breda estão com mensagens alusivas à programação. Os ônibus municipais receberam cartazes em homenagem ao Mês da Mulher. 

As secretarias municipais também organizam uma série de atividades convidando a comunidade feminina a uma participação mais efetiva nas ações e no desenvolvimento de políticas públicas. Haverá palestras, rodas de conversa, ações de fortalecimento e realização de exames voltados à promoção da saúde da mulher.

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Prefeitura convidará empresas a participar do Programa “De Mãos Dadas” de empregabilidade assistida

Projeto-piloto, voltado a moradores da região do Jd. Novo Ângulo, entra na segunda fase

A partir desta terça-feira (08/03), o projeto-piloto que serve de base para a implantação do Programa de Empregabilidade Assistida “De Mãos Dadas”, idealizado pela Prefeitura de Hortolândia, entra em nova fase: o de sensibilização de empresas. Segundo a Secretaria de Inclusão e Desenvolvimento Social, durante os próximos dois meses, integrantes do Núcleo de Empregabilidade Assistida, vinculado ao Departamento de Geração de Renda e Economia Solidária, visitarão empresas na região do Jardim Brasil e do Jd. Rosolém para apresentar a iniciativa e convidá-las a participar, disponibilizando vagas para o público-alvo do projeto.

O projeto “De Mãos Dadas” busca auxiliar, na esfera do emprego e da geração de renda, pessoas desempregadas por longo tempo, sem renda e atendidas pelo Paif (Serviço de Proteção e Atendimento Integral à Família) em unidades vinculadas ao CRAS (Centro de Referência de Assistência Social) Novo Ângulo, os CCSs (Centros de Convivência Social) Brasil e Rosolém. O objetivo é ajudá-las a se reinserir profissionalmente.

Atualmente, o projeto-piloto atende 21 pessoas que fazem parte de núcleos familiares acompanhados pelas equipes técnicas da região. Na primeira etapa, técnicos destas unidades selecionaram os participantes e buscaram descobrir o perfil vocacional de cada um. Recém-criado, o Núcleo de Empregabilidade Assistida tem como principal objetivo mobilizar, acolher, capacitar, orientar, encaminhar e acompanhar pessoas em situação de vulnerabilidade ou risco social para oportunidades de emprego, inclusão produtiva e geração de renda, com uma interface com o mundo do trabalho.

O processo de implantação do projeto-piloto prevê três etapas: perfil vocacional, desenvolvimento do emprego e acompanhamento pós-colocação. O resultado sairá em 90 dias e, a partir dos dados recolhidos, será criada a proposta de Projeto de Lei, a ser encaminhada pelo prefeito José Nazareno Zezé Gomes à Câmara Municipal, criando o programa oficialmente.

Uma vez aprovado, o “De Mãos Dadas” oferecerá aos participantes bolsa incentivo de R$ 200 pelo período de até quatro meses. Segundo a Secretaria de Inclusão e Desenvolvimento Social, a bolsa incentivo é de grande importância para os participantes, considerando-se o perfil de desempregados por longo tempo, sem renda para gastos eventuais de reinserção profissional, tais como transporte, apresentação pessoal, estabilidade emocional, autoestima e capacitação.

“É fundamental que a gente reconheça que não há igualdade de condições entre uma pessoa desempregada, que integra uma família estruturada, e uma família que está em situação de vulnerabilidade e risco social. Com o Programa, vamos oferecer o mínimo de recurso que ela precisa para se aproximar de uma condição de igualdade na concorrência por uma vaga”, afirma o secretário de Inclusão e Desenvolvimento Social, Francisco Raimundo da Silva.

Sobre Empregabilidade Assistida:

De acordo com a Secretaria de Inclusão e Desenvolvimento Social, o Projeto de Empregabilidade Assistida tem como base a metodologia do emprego apoiado, existente há mais de 30 anos nos Estados Unidos e em países da Europa. Sua principal característica é que toda pessoa em situação de vulnerabilidade e risco social é capaz de entrar no mercado de trabalho, desde que exista acessibilidade e o apoio necessário. Isso significa que cada pessoa assistida pela metodologia seja incluída de maneira atitudinal, ou seja, sem barreiras e estigmas, com acompanhamento assistido, para que suas habilidades e potencialidades sejam reconhecidas individualmente.

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Prefeitura repassa valores captados pelo Fumcria em 2021 a entidades assistenciais de Hortolândia

Montante repassado às 13 instituições é de R$ 167 mil 

 

A Prefeitura de Hortolândia repassou, nesta sexta-feira (25/02), a instituições assistenciais que atuam no município os valores referentes ao Fumcria (Fundo Municipal dos Direitos da Criança e do Adolescente), captados em 2021. De acordo com a Secretaria de Inclusão e Desenvolvimento Social, 13 entidades foram beneficiadas. O montante repassado a elas, no total R$167.029,92, foi dividido, conforme resolução do CMDCA (Conselho Municipal dos Direitos da Criança e do Adolescente) (veja abaixo).

Das 13 entidades, 11 receberam o mesmo valor R$ R$ 10.970,17. Duas receberam valores diferenciados, porque, segundo a Secretaria de Inclusão e Desenvolvimento Social, estão recebendo junto um saldo remanescente de 2020.

Atualmente, Hortolândia conta com 15 entidades cadastradas no CMDCA. Destas 14 recebem recursos do fundo. A 15º, o CIEE, está registrado para atender à obrigatoriedade legal, em razão de ter um programa de aprendizagem voltado ao segmento jovem.

Sobre o Fumcria

O Fumcria foi criado para receber recursos, tanto públicos como privados, a serem aplicados em ações que visem à proteção e ao atendimento de crianças e adolescentes. Instituído pelo Decreto Municipal 082/94, de 10/01/1994, o fundo tem por objetivo criar condições financeiras e de administração dos recursos destinados ao desenvolvimento das ações de atendimento à criança e ao adolescente, executadas pelas secretarias que atuam nas políticas sociais. É coordenado pelo CMDCA, que é composto paritariamente, sendo gerido pelo colegiado deste órgão. Cabe ao colegiado analisar os projetos e programas a ele apresentados que visem ao atendimento à criança e ao adolescente, e destina, segundo critérios preestabelecidos, os valores que permitam a execução das ações propostas pelas Organizações da Sociedade Civil registradas no CMDCA.

Confira as entidades beneficiadas com repasse de recursos do FUMCRIA arrecadados em 2021 e com distribuição em 2022:

    1. IESEHR - R$ 10.970,17

    2. CIER - R$ 26.715,53

    3. CCSP- R$ 10.970,17

    4. ADRA - R$ 10.970,17

    5. CASA BETÂNIA - R$ 10.970,17

    6. APAE - R$ 10.970,17

    7. INST ESPERANÇAR - R$ 10.970,17

    8. ASBAFE - R$ 10.970,17

    9. CONTATO - R$ 10.970,17

    10. CASA CRIANÇA FELIZ - R$ 10.970,17

    11. CENDEFI -  R$ 19.642,52

    12. PATRULHEIROS - R$ 10.970,17

    13. MORIAH - R$ 10.970,17

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